线上线下齐发力 品牌家政抱团发展

  • 来源:上游新闻
  • 时间:2023-08-03 21:36:05

8月2日,重庆市就业服务联盟家政服务发展分盟2023年度半年工作交流会暨沙龙活动举行,近50个品牌家政聚齐一堂,共议家政行业转型升级。


(资料图片)

据记者了解,重庆已助力35万人通过家政服务实现就业。今年以来,重庆就业联盟家服分盟创新推出一系列举措,助力品牌家政凝心聚力,抱团探路趋势明显,不断涌出新模式、新理念、新业态,重庆家政行业正呈蓬勃向上之姿。

家政品牌“各显神通”

数据显示,中国家政服务行业近年来规模增长较快,由2015年的2776亿元到2022年10890亿元,市场规模增长将近400%。

市场的快速增长,带来从业人员、家政企业的增加。各路资本正涌入家政领域。在此背景下,本土家政品牌该如何应对?又有哪些探索?

重庆巴渝子弟劳务集团有限公司总经理王江亮表示,当下家政行业存在着供需失衡的矛盾,年轻人从业意愿低。公司通过设置高薪岗位环境测治师、开发新型职业入户指导师,创新孵化培育年轻优秀人才,实现从业者和用工方的共赢。如环境测治师的“双据点”战略,通过酒店练兵,每六公里间距嵌入社区家政业务,形成了又好又快的家政服务新模式。

重庆大田小家家政服务有限公司总经理陈娅分享道,信息化、数字化、智能化已经是各大品牌家政的主力升级路径之一。但需要注意的是,数字化是升级的手段,基础信息数据管理,并不能挖掘并满足阿姨、用户的需求。公司应从商业模式、盈利模式出发,探索人才匹配、能力匹配、智慧匹配的数字化升级模型。

“在成渝地区双城经济圈建设蓬勃发展的背景下,我们应该思考如何结合两地优势,通过分工合作,资源共享,助力行业升级。”川渝姐妹负责人王芳表示,公司已经和成渝两地十多家医院形成劳务外包关系,并由此探索校企合作输送就业的新模式,每年 “量身”为客户定制化培育上千人次,逐步形成“招工即招生,招生即招工”的标准化服务,进步空间可期。

打造家政劳务市场综合产业链

据了解,在市人力社保局的指导下,今年上半年,重庆就业联盟家服分盟召开了分盟大会暨家政劳务市场启动仪式,为企业、雇主、家政从业者搭建了供需对接平台;开展家政服务劳务对接助力乡村振兴行动,为重点帮扶乡镇送岗位、送政策、送技能;举办了第四届“渝家人杯”家政服务业技能大赛,为家政行业选拔出了一批优秀技能人才;组织家服分盟单位代表赴山东考察,实地交流学习并带回了行业内的先进经验……

重庆就业联盟家服分盟相关负责人表示,今年以来,分盟举措不断,收获满满。如重庆家政劳务市场自启动以来,每月最后一周的周六常态化举办供需对接会,截至目前共举办6场,累计105家机构参加,1472人次参与,803人次达成签约意向。

下一步,家政劳务市场将进一步完善市场化运营机制,形成家庭服务业人才招聘培训、技能评价、就业推荐、雇主面试、政策咨询、合作交流等多位一体的综合产业链。建立“渝职聘”家政专区,为机构和求职人员免费发布用工和求职信息,线上线下全方位推进家政劳务市场建设。

(文章来源:上游新闻)

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